İzmit Belediyesi’nde hizmet içi eğitimleri devam ediyor. Personel ve hizmet kalitesini en üst seviyeye çıkarmak için verilen eğitimlerin sonuncusu ‘Değişim ve İtibar Yönetimi’ konusunda daire müdürleri ve birim sorumlularına yönelik olarak gerçekleştirildi.
İnsan Kaynakları Müdürlüğü tarafından organize edilen ve İzgören Akademi’den Seda Altun tarafından verilen eğitime 34 yönetici katılırken, eğitim gün boyu yapıldı. Kaliteli bir hizmet için mevcut durum ile yetinmeme ve sürekli olarak gelişmek gerektiği, başarı için gerekli olan sürekli gelişmenin ancak değişim ile sağlanabileceğinin vurgulandığı eğitimde zaman zaman uygulamalar da yapıldı. “Neden, nasıl nereye kadar değişim, kurumlar değişimi nasıl karşılar, değişim yavaş mı, hızlı mı yoksa plansız mı olur, hangi değişim daha iyi olur, değişime direnmek mi gerekir yoksa destek mi olmalı” gibi konuların da anlatıldığı eğitimin oldukça yararlı geçtiği kaydedildi.
